Notre regard d'expert

Automatiser sa paye sans perdre la main : le vrai débat en 2026

14 janv. 2026 Ma Fiche de Paye Automatisation de la paye, Logiciels RH, IA et paie, Conventions collectives, Externalisation

Logiciels cloud et IA promettent une paie « automatique ». En 2026, le vrai enjeu est de garder la main sur les règles sociales, les conventions collectives et les cas limites. Sinon, le risque explose.

Saisonnalité, extras et CDD courts : l'hiver social des petites boîtes

12 janv. 2026 Ma Fiche de Paye CDD saisonniers, Extras, Saisonnalité, Contrats de travail, Externalisation de la paye

Saisonniers, extras, CDD courts : chaque hiver, les mêmes erreurs sociales se répètent. Comment aligner contrat, planning et bulletin de paye pour éviter les mauvaises surprises et les redressements.

Prime exceptionnelle, 13e mois, intéressement : arrêter la loterie sociale

9 janv. 2026 Ma Fiche de Paye Primes, 13e mois, Intéressement, Politique de rémunération, Bulletins de paye

Fin d'année, primes et bonus s'empilent souvent sans logique. Entre 13e mois, prime exceptionnelle et intéressement, voici comment sortir de la loterie sociale et sécuriser vos pratiques.

Nouveaux contrôles URSSAF 2026 : ce que les TPE n'osent pas regarder en face

7 janv. 2026 Ma Fiche de Paye URSSAF, Contrôle social, DSN, Obligations sociales, Externalisation de la paye

Avec le durcissement des contrôles URSSAF en 2026, les TPE ne pourront plus compter sur la chance. Tour d'horizon des zones à risque et des leviers concrets pour sécuriser la paye.

Heures supp et majorations : le casse‑tête des petites entreprises

1 janv. 2026 Ma Fiche de Paye Heures supplémentaires, Bulletins de paye, Conventions collectives, URSSAF, Externalisation de la paye

Les heures supplémentaires restent un point aveugle de nombreuses TPE et PME. Entre majorations, conventions collectives et contrôles URSSAF, voici comment reprendre le contrôle sans usine à gaz.

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