L'externalisation de la paye pour une société de services

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Produire des fiches de paye non conformes aux règlements en vigueur présente un risque pour votre société. En effet, suite à un contrôle vos comptes pourraient faire l’objet d’un redressement si vous n’avez pas confié cette mission à un professionnel. L’externalisation est une solution à envisager si vous souhaitez vous mettre en conformité et proposer des bulletins de paye en règle à vos collaborateurs. Votre spécialiste en sous-traitance se chargera de vous envoyer chaque mois vos bulletins de paye et également de faire pour vous la déclaration sociale nominative auprès des organismes concernés.

Pour réaliser vos bulletins de paye dans les règles de l’art, simplifiez-vous la vie en faisant appel à des experts en sous-traitance dans le domaine. L’externalisation de cette tâche vous permet de faire des économies tout en produisant des documents conformes et à jour pour la paye de vos collaborateurs. Votre cabinet spécialiste en gestion de la paye réalise des documents prenant en compte les dernières nouveautés en droit du travail, mais aussi dans votre convention collective. Externaliser vous permet de libérer du temps pour vos équipes ressources humaines qui n’ont plus à gérer les bulletins de paye et peuvent se concentrer sur d’autres activités.

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